Beispiel für einen Lebenslauf
Fotograf

Ein fotografischer Lebenslauf sollte Ihren Stil, Ihre technischen Fähigkeiten und Ihre Interaktion mit Kunden hervorheben. Dieses Beispiel konzentriert sich auf Filmen, Beleuchtung, Nachbearbeitung, Planung, Portfolio, Schnitt und Lieferung.

  • Kann als Unterlage verwendet werden
  • Professionelles Design
  • Leicht anpassbar

Spezialisierung und Art des Filmens

Beschreiben Sie, ob Sie mit Porträt-, Produkt-, Event-, Innen-, Mode- oder Unternehmensfotografie arbeiten. Durch die Spezialisierung wird Ihr Profil wiedererkennbar.

Licht, Komposition und Technik

Erwähnen Sie Studioblitze, natürliches Licht, Objektive, Kameras und Komposition. Die Technologie kümmert sich um das Erscheinungsbild Ihrer Bilder.

Retusche und Nachbearbeitung

Beinhaltet Lightroom, Photoshop, Farbkorrektur, Dateiauswahl und -lieferung. Die Nachbearbeitung entscheidet oft über das professionelle Finish.

Kundenkontakt und Planung

Zeigen Sie, wie Sie Briefings, Orte, Planung und Erwartungen koordinieren. Ein Shooting erfordert eine klare Vorbereitung.

Häufig gestellte Fragen

Was schreibt man als Fotograf in den Lebenslauf?

Erwähnen Sie die Spezialisierung auf Fotografie, die Ausrüstung, Lightroom oder Photoshop, das Portfolio, den Kundenkontakt, die Aufnahmen und die Lieferung.

Welche Fähigkeiten sind für einen Fotografen wichtig?

Komposition, Lichteinsatz, technisches Wissen, Kundenorientierung, Nachbearbeitung und Planung sind wichtig.

Ist als Fotograf ein Portfolio notwendig?

Ja. Arbeitgeber und Kunden bewerten vor allem Ihr Image, Ihren Stil und Ihr Finish.

Was verdient ein Fotograf?

Das Einkommen hängt von der Spezialisierung, den Kunden, der Erfahrung, dem Status als Freiberufler oder Angestellter und den Aufgaben bzw. der Nachbearbeitung des Auftrags ab.

Schauen Sie sich andere Lebenslaufbeispiele für verschiedene Positionen an und lassen Sie sich inspirieren.

Zeigen Sie Ihre persönlichen Stärken

Sie müssen sich nicht buchstabengetreu an das Beispiel halten: Wählen Sie, was für Ihre vakante Stelle relevant ist.